来源：中业兴达 作者：陈蓉 时间：2024-12-24 23:21:45 【字体：大 中 小】
今年以来，中业兴达工会认真贯彻落实江西公司工会各项决策部署，紧紧围绕工会四项职能，探索创新工会工作方法载体形式，维护了职工权益，助推企业高质量发展。
强化政治引领，凝聚思想共识。中业兴达工会扎实开展“党建+工建”主题实践活动，把职工思想教育同新中国成立75周年活动结合起来，组织开展八一观影活动，通过观看红色影片，弘扬八一精神，赓续红色血脉。举办75周年“建功新时代 奋进新征程”红色文艺会演活动，让职工在歌曲中汲取政治营养，凝聚奋斗力量。
强化素质提升，激励岗位建功。全面落实提质增效工作方案，深入开展“建功十四五 奋进新征程”主题劳动竞赛，常态化开展合理化建议征集活动，激发职工参与意识、责任意识、大局意识。组织开展中业兴达安全生产岗位知识与风险辨识技能竞赛、党务技能竞赛，以赛促学、以赛促训，提高了员工的业务素质和学习能力，激励了干部职工岗位建功，助力企业高质量发展。
丰富文体活动，助力凝心聚力。为提振职工士气，增强团队凝聚力，开展新春职工拓展活动，激发广大干部职工在新的一年开拓创新、奋勇争先。举办喜迎元宵节、玩转端午、喜迎中秋节等活动，弘扬中华传统文化，激发了职工队伍活力。鼓励职工参加上级公司举办的各类文体活动，展现中业兴达职工多才多艺的良好精神风貌。
强化关心关爱，服务职工群众。加大对驻外项目部“五小”文化生活工程的关注和投入力度，丰富员工业余文化生活。为驻外职工“小食堂”更新添置厨房餐具，提升员工幸福指数。为住院职工、职工生日、职工子女考学送上问候和祝福。通过调研、家庭走访、现场倾听等方式，了解驻外职工需求，帮助解决实际困难，坚持把工会的关爱送到每位职工手中。
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